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陽泉為干部建立政治“體檢檔案”

2020年12月29日 07:53:08 來源: 山西日報

  原標題:陽泉為干部建立政治“體檢檔案”

  標準化 具體化 常態化 規范化

  陽泉市近日出臺《陽泉市領導干部政治素質考察考核辦法(試行)》,配套出臺《陽泉市領導干部政治素質檔案管理辦法(試行)》,為考準考實領導干部政治素質提供強力支撐,作出積極探索。

  突出標準化,變“彈性條件”為“硬性指標”。考察考核辦法明確政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律五方面政治素質標準,對領導干部政治表現的正、反面清單予以梳理細化,確定了政治素質考察考核的“體檢辦法”和“體檢標準”。檔案管理辦法要求全面收集反映領導干部政治素養、道德品行、遵守黨的紀律、執行黨的政策等方面的基礎材料,并常態化、全方位地分析研判領導干部政治素質,切實將政治素質考察落實落細。

  突出具體化,變“印象描述”為“客觀評價”。為客觀記錄和全面掌握領導干部政治素質的外在表現,檔案管理辦法細化了干部政治素質檔案歸檔內容和要求,將能夠反映領導干部五方面政治素質標準的考察材料、執行個人有關事項報告制度情況、履行干部選拔任用工作職責情況、歷年民主生活會發言材料及班子成員對其批評意見、群眾信訪舉報、違規違紀處分材料等全部收集歸檔,對領導干部政治表現和整改情況進行“三維造影”。

  突出常態化,變“事前考察”為“動態研判”。加大日常分析研判力度,將重心由“任前一次性考察”轉向“日常動態性考察”,對領導干部政治素質進行全程紀實、客觀分析。通過日常不定期談心談話、考核調研、民主生活會等,定性分析研判領導干部的政治表現;綜合運用民主生活會的剖析整改材料、黨建述職述廉材料等發現領導干部的潛在問題;不定期與紀檢、司法、信訪等部門協調聯審,多方位多角度分析領導干部的政治表現,最終形成一份可信度高、綜合性強的政治素質“體檢報告”。

  突出規范化,變“主觀考評”為“檔案管理”。為強化對領導干部政治素質考察考核的科學支撐,充分發揮政治素質檔案的基礎作用,檔案管理辦法對政治素質檔案材料的收集、整理、歸檔、管理、運用進行了細化明確,實行一人一檔、動態完善、分類管理,確保干部政治素質檔案對象明確、資料齊全,將干部政治素質的考察手段由短期突擊性的主觀考評轉變為可追溯更趨于精準的檔案化管理,通過調閱檔案即可完整呈現干部政治素質的演變歷程,為干部政治素質精準畫像提供可靠依據。(記者白雪峰)

[編輯: 王俊玲 ]
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